‘Binnen De Zorgacademie samen komen tot goede visie’ Met elkaar meedenken Voorafgaand aan het overleg met haar collega’s van het ROC en het werkveld, legt Marlies Peusens uit wat voor haar de plus is van De Zorgacademie. ‘We denken echt met elkaar mee. Samen komen we tot een goede, gezamenlijke visie om in te spelen...Read More

We ‘plussen’ elkaars expertise, kennis en ervaring’ Nieuwe ideeën Binnen De Zorgacademie is inmiddels een flink aantal medewerkers actief betrokken bij de ontwikkeling van nieuwe ideeën voor leren en werken in de zorg. Er zijn diverse werkgroepen en sub-werkgroepen actief met professionals vanuit het ROC, Avans Hogeschool en Fontys Hogescholen én zorginstellingen uit Midden-Brabant. Ieders...Read More

“Makkelijker om verbindingen te leggen met andere branches” Robert van Berkel ”Wij vonden het als Amarant belangrijk om mee te doen met De Zorgacademie,” zegt Robert van Berkel, manager van de Amarant Academie. “We wilden graag meer betrokken zijn bij de inhoud van de opleidingen. Ook willen we helpen om opleidingen meer op e lkaar te...Read More

‘Wij kunnen veel van anderen leren’ Petra Spapen ‘We werken als ziekenhuis al jaren plezierig samen met het TweeSteden ziekenhuis en opleidingsinstituten als ROC Tilburg, Fontys Hogescholen en Avans Hogeschool’, legt Petra Spapen uit. Zij is coördinator Verpleegkundige Opleidingen van het Opleidings- en Onderzoekscentrum van het St. Elisabeth Ziekenhuis. Samenwerking ‘Ik zie duidelijk plussen aan de...Read More